Dinheiro, propósito e saúde mental: o que a geração Z realmente quer do trabalho
“Subir na carreira” só para ganhar um crachá bonito ou um cargo de chefe não é sinônimo de sucesso para todo mundo. Para a geração Z (pessoas nascidas entre 1995 e 2006) e os millenials (nascidas entre 1983 e 1994) importa mais encontrar um trabalho que faça sentido, pague bem e respeite seus limites. Eles […]


